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2022
09-02
市場(chǎng)上勞務(wù)外包對(duì)企業(yè)的發(fā)展很有好處
2022-09-02
勞務(wù)派遣和勞務(wù)外包實(shí)際上是企業(yè)使用的，但不同的是，勞務(wù)派遣現(xiàn)在越來越標(biāo)準(zhǔn)化，就業(yè)不像以前那么隨意，只能是臨時(shí)的 輔助性 替代崗位實(shí)
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2022
08-29
勞務(wù)外包能給企業(yè)帶來什么好處?
2022-08-29
勞務(wù)外包是指企業(yè)將部分業(yè)務(wù)或職能工作承包給相關(guān)人力資源公司，人力資源公司根據(jù)企業(yè)要求安排人員完成相應(yīng)的業(yè)務(wù)或工作。隨著當(dāng)前環(huán)境
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2022
08-26
勞務(wù)外包和工作外包有什么區(qū)別?
2022-08-26
面對(duì)勞動(dòng)力成本上升的問題，許多公司正在尋求新的靈活就業(yè)模式。除了運(yùn)輸勞動(dòng)力外，公司還經(jīng)常在日常運(yùn)營(yíng)中使用外包形式。例如，快遞和
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2022
08-22
2022年度城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)年審工作開始啦~
2022-08-22
2022年度城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本 養(yǎng)老保險(xiǎn)年審工作指南 開課啦 歡迎加入我們… 基本養(yǎng)老年審工作指南 根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫
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2022
08-22
勞務(wù)派遣員工的社保哪一方繳納
2022-08-22
作為一名勞務(wù)派遣員工，它實(shí)際上是一種全日制就業(yè)形式。但他們的特點(diǎn)是沒有辦法直接與自己的工作單位簽訂勞動(dòng)合同。通常與第三方公司，
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2022
08-19
人力資源公司如何經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)
2022-08-19
勞務(wù)派遣是人力資源公司的業(yè)務(wù)之一。由于企業(yè)對(duì)勞務(wù)派遣的需求越來越大，經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣也是重中之重。但是很多企業(yè)對(duì)勞務(wù)派遣接觸不多，
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2022
08-15
2022女性職工法定退休年齡最新規(guī)定！
2022-08-15
退休一直是社會(huì)各界關(guān)注的熱 門話題之一?！ 『芏嘧x者在后臺(tái)問小編，2022年的女性職工法定退休年齡有哪些變化？現(xiàn)行政策下我國(guó)的退
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2022
08-15
勞務(wù)派遣公司如何繳納增值稅?
2022-08-15
在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步增長(zhǎng)的環(huán)境下，許多企業(yè)通過大量的勞務(wù)派遣來節(jié)約成本。 比如最近沖上熱搜榜的美團(tuán)，大量使用勞務(wù)派遣員工，那么為
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2022
08-12
重要通知！關(guān)于明確2022年度職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)工傷
2022-08-12
事關(guān)百姓民生 陜西省人力資源和社會(huì)保障廳陜西省財(cái)政廳陜西省統(tǒng)計(jì)局 國(guó)家稅務(wù)總局陜西省稅務(wù)局 關(guān)于明確2022年度職工基本養(yǎng)老失業(yè) 保
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2022
08-12
勞務(wù)派遣公司和企業(yè)應(yīng)該承擔(dān)什么責(zé)任?
2022-08-12
對(duì)于企業(yè)來說，雖然勞務(wù)派遣公司派遣到企業(yè)的員工不需要企業(yè)管理，但他們?nèi)匀恍枰袚?dān)一些責(zé)任，那么勞務(wù)派遣公司和企業(yè)應(yīng)該承擔(dān)什么責(zé)
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